Минимальная зарплата в Казахстане в 2026 году
Минимальный размер заработной платы (МЗП) на 2026 год установлен законом о республиканском бюджете и равен 85 000 ₸ в месяц.
Работодатель не может платить за полностью отработанную норму меньше МЗП. При неполном рабочем времени минимум считается пропорционально отработанному времени.
Как считается
- Минимум за месяц = 85 000 ₸ × отработанная часть нормы рабочего времени.
- Минимальная оплата часа = 85 000 ₸ / среднемесячное количество рабочих часов по балансу рабочего времени на год.
- В минимум не включаются доплаты, надбавки, компенсации, премии и другие стимулирующие выплаты: их платят сверх МЗП.
Пример
При работе на полставки минимальная зарплата равна 42 500 тенге. При норме 160 часов в месяц час работы не может стоить меньше 531,25 тенге.
Частые вопросы
Какая МЗП в Казахстане в 2026 году?
85 000 ₸ в месяц до удержания налогов и взносов. На руки с учетом базового вычета остается 74 800 тенге.
Можно ли платить меньше МЗП?
Только если работник отработал не всю норму рабочего времени. За полную норму зарплата не может быть ниже 85 000 ₸.
Входят ли премии и надбавки в МЗП?
Нет. По Трудовому кодексу минимальная зарплата не должна включать доплаты, надбавки, компенсационные и социальные выплаты, премии и другие стимулирующие выплаты.
Термины
- МЗП
- Минимальный размер месячной заработной платы за полную норму рабочего времени.
- Баланс рабочего времени
- Таблица нормы рабочих дней и часов по месяцам года.
Такой же расчет в других странах
Киргизия
ТаджикистанАктуальные официальные данные
Данные сверены с официальным источником .
Мы каждый день автоматически проверяем официальные источники.
Посмотреть все источники