Υπολογισμός καθαρού μισθού στην Κύπρο
Εισάγετε τον μεικτό μηνιαίο μισθό σας και δείτε πόσα μένουν καθαρά, αφού αφαιρεθούν οι Κοινωνικές Ασφαλίσεις, η εισφορά στο ΓεΣΥ και ο φόρος εισοδήματος.
Ο υπολογισμός ακολουθεί τη νέα φορολογική κλίμακα που ισχύει από το 2026 και τις νέες εκπτώσεις για τέκνα.
Πώς υπολογίζεται
- Οι Κοινωνικές Ασφαλίσεις είναι 8,8% του μεικτού, μέχρι το ανώτατο όριο ασφαλιστέων αποδοχών των 5.742 € τον μήνα.
- Η εισφορά στο ΓεΣΥ είναι 2,65% του μεικτού, μέχρι συνολικό εισόδημα 180.000 € τον χρόνο.
- Φορολογητέο είναι το ετήσιο μεικτό μείον τις εισφορές (μέχρι το 20% του εισοδήματος) και μείον την έκπτωση για τέκνα.
- Η κλίμακα έχει 0% έως 22.000 €, 20% έως 32.000 €, 25% έως 42.000 €, 30% έως 72.000 € και 35% για το υπόλοιπο.
- Ο φόρος του έτους μοιράζεται στους μισθούς του έτους, όπως τον παρακρατά ο εργοδότης. Αν παίρνετε 13ο μισθό, η εισφορά του υπολογίζεται μαζί με τον μισθό του μήνα που πληρώνεται και μόνο μέχρι το όριο του μήνα.
Παράδειγμα
Με μεικτό μισθό 3.000 € και 12 μισθούς, οι Κοινωνικές Ασφαλίσεις είναι 264 € και το ΓεΣΥ 79,50 € τον μήνα. Το φορολογητέο του έτους είναι 31.878 € και ο φόρος 1.975,60 €. Ο καθαρός μισθός βγαίνει 2.491,87 €.
Συχνές ερωτήσεις
Πόσα καθαρά είναι 2.000 € μεικτά;
Με 12 μισθούς και χωρίς τέκνα, 1.771 € τον μήνα. Το φορολογητέο εισόδημα μένει κάτω από το αφορολόγητο, οπότε αφαιρούνται μόνο οι Κοινωνικές Ασφαλίσεις και το ΓεΣΥ.
Ποιο είναι το αφορολόγητο το 2026;
Από το φορολογικό έτος 2026 το αφορολόγητο είναι 22.000 € φορολογητέου εισοδήματος. Μέχρι το 2025 ήταν 19.500 €.
Πώς λειτουργεί η έκπτωση για τέκνα;
Κάθε γονέας αφαιρεί 1.000 € για το πρώτο εξαρτώμενο τέκνο, 1.250 € για το δεύτερο και 1.500 € για κάθε επόμενο. Στη μονογονεϊκή οικογένεια το ποσό διπλασιάζεται. Ισχύει μόνο αν το οικογενειακό εισόδημα δεν ξεπερνά τα όρια του νόμου.
Είναι υποχρεωτικός ο 13ος μισθός;
Ο νόμος δεν τον επιβάλλει. Τον πληρώνουν πολλοί εργοδότες με βάση συλλογική σύμβαση ή τη σύμβαση εργασίας. Αν τον παίρνετε, διαλέξτε 13 μισθούς.
Αφαιρούνται οι εισφορές από το φορολογητέο;
Ναι. Οι εισφορές στις Κοινωνικές Ασφαλίσεις και στο ΓεΣΥ εκπίπτουν, μαζί με ασφάλιστρα ζωής και ταμεία προνοίας, μέχρι το 20% του φορολογητέου εισοδήματος.
Όροι
- Μεικτός μισθός
- Ο μισθός της σύμβασης, πριν από εισφορές και φόρο.
- ΓεΣΥ
- Το Γενικό Σύστημα Υγείας. Η εισφορά του κρατείται μαζί με τις Κοινωνικές Ασφαλίσεις.
- Ανώτατο όριο ασφαλιστέων αποδοχών
- Το ποσό μισθού πάνω από το οποίο δεν πληρώνονται Κοινωνικές Ασφαλίσεις.
- Φορολογητέο εισόδημα
- Το εισόδημα του έτους μετά τις εκπτώσεις, πάνω στο οποίο εφαρμόζεται η κλίμακα.
Ο ίδιος υπολογισμός σε άλλες χώρες
Επίσημα στοιχεία σε ισχύ
Στοιχεία συγκρίθηκαν με την επίσημη πηγή: .
Ελέγχουμε αυτόματα τις επίσημες πηγές κάθε μέρα.
- Υπηρεσίες Κοινωνικών ΑσφαλίσεωνΟδηγός Εργοδότη: ποσοστά εισφορών στα Ταμεία
- Υπηρεσίες Κοινωνικών ΑσφαλίσεωνΒασικές ασφαλιστέες αποδοχές 1981-2026 (πίνακας xlsx)
- CyLaw (Παγκύπριος Δικηγορικός Σύλλογος)Ο περί Γενικού Συστήματος Υγείας Νόμος 89(I)/2001, άρθρο 19
- CyLaw (Παγκύπριος Δικηγορικός Σύλλογος)Ο περί Φορολογίας του Εισοδήματος Νόμος 118(I)/2002, άρθρο 33 (όπως τροποποιήθηκε με τον Ν. 244(I)/2025)
- Τμήμα ΦορολογίαςΕπεξηγηματικός οδηγός εφαρμογής της φορολογικής μεταρρύθμισης για φυσικά πρόσωπα (Ιανουάριος 2026)