Ажил олгогчийн зардлын тооцоолуур 2026

Ажил олгогч ажилтны бохир цалин дээр тэтгэвэр 8.5%, тэтгэмж 1%, ажилгүйдэл 0.5%, эрүүл мэнд 2%, ҮОМШӨ-ний даатгал 0.5% буюу түүнээс дээш хувийг нэмж төлнө.

Энэ хуудас шинээр ажилтан авах, цалин нэмэх зардлыг бодоход тусална.

Хэрхэн тооцдог вэ

Бохир цалинг суурь болгож даатгал бүрийн хувийг тооцно.
ҮОМШӨ-ний даатгал эрсдэлийн гурван түвшинтэй: 0.5%, 1.5%, 2.5%. Ажлын байрны жагсаалтыг Засгийн газар баталдаг (18.2 хэсэг).
Шимтгэлийг бохир цалин дээр нэмж сарын, жилийн нийт зардлыг гаргана.
Ажил олгогчийн шимтгэлд 2028 он хүртэл дээд хязгаар байхгүй гэж үзэв, учир нь хязгаарын заалт (19.5) 2028 оноос эхэлнэ.

Жишээ

Сарын цалин ₮ 2,000,000, эхний түвшин. Шимтгэл нийт ₮ 250,000: тэтгэвэр ₮ 170,000, тэтгэмж ₮ 20,000, ажилгүйдэл ₮ 10,000, ҮОМШӨ ₮ 10,000, ЭМД ₮ 40,000. Сарын зардал ₮ 2,250,000.

Түгээмэл асуулт

Ажил олгогчийн шимтгэл 2027 онд буурах уу?

Тийм. Нийгмийн даатгалын ерөнхий газрын мэдээгээр ҮОМШӨ-ний хувь буурч, ажилгүйдлийн даатгал 0.6 хувь болно. Хуулийн 18.1 хэсэг 2027 оны 1 дүгээр сараас шинэ хувиар мөрдөгдөнө.

Цалингаас гадна өөр зардал бий юу?

Ээлжийн амралтын цалин, цуцалсны тэтгэмж, эхний таван өдрийн өвчний тэтгэмж зэрэг нь Хөдөлмөрийн хууль, тэтгэмжийн хуулиас гарна. Эдгээрийг энд нэмээгүй.

Эрсдэлийн түвшингээ яаж мэдэх вэ?

Ажил мэргэжлийн жагсаалтыг Нийгмийн даатгалын ерөнхий газрын хууль эрх зүйн хэсгээс шалгана уу. Эргэлзвэл харьяа нийгмийн даатгалын байцаагчаас лавлана уу.

Нэр томьёо

ҮОМШӨ: Үйлдвэрлэлийн осол, мэргэжлээс шалтгаалсан өвчний даатгал.
Цалингийн сан: Ажил олгогчийн шимтгэл бодох цалингийн нийт дүн.

Хүчин төгөлдөр албан ёсны мэдээлэл

Мэдээллийг албан ёсны эх сурвалжтай тулгасан огноо: 2026 оны арван нэгдүгээр сарын 1.

Бид албан ёсны эх сурвалжийг өдөр бүр автоматаар шалгадаг.

Бүх эх сурвалжийг үзэх

Сайтдаа байршуулах