НДШ тооцоолуур 2026: нийгмийн даатгалын шимтгэл

Ажилтан нийгмийн даатгалд тэтгэвэр 8.5%, тэтгэмж 0.8%, ажилгүйдэл 0.2% төлж, эрүүл мэндийн даатгалд 2% нэмж төлнө.

Энэ хуудас ажилтны болон ажил олгогчийн шимтгэлийг нэг дор харуулна.

Хэрхэн тооцдог вэ

Хувь хэмжээ Нийгмийн даатгалын ерөнхий хуулийн 18.1 хэсэгт заасан.
Ажилтны нийгмийн даатгалын суурь нь цалин, гэхдээ дээд хэмжээ ₮ 792,000 дүнгийн 10 дахин (19.4 хэсэг).
Эрүүл мэндийн даатгалын хувийг Засгийн газар жил бүр тогтооно: ажилтан 2%, ажил олгогч 2%.
Ажил олгогч тэтгэвэр 8.5%, тэтгэмж 1%, ажилгүйдэл 0.5% болон ҮОМШӨ-ний түвшин төлнө.

Жишээ

Цалин ₮ 2,000,000 бол ажилтан ₮ 230,000, эхний түвшний ажил олгогч ₮ 250,000 шимтгэл төлнө. Сард нийт ₮ 480,000 төлөгдөнө.

Түгээмэл асуулт

Шимтгэлийн доод суурь бий юу?

Тийм. 19.2 хэсгээр шимтгэл ногдох орлого сарын доод хэмжээ ₮ 792,000 дүнгээс багагүй байна. Цагаар ажилладаг бол 19.3 хэсгээр цагийн доод хэмжээ ₮ 4,715 хэрэглэнэ.

Дээд хэмжээ ЭМД-д хамаарах уу?

19.4 хэсэг нь нийгмийн даатгалын шимтгэлийн тухай. Засгийн газрын тогтоолд ЭМД-ын хувийг хөдөлмөрийн хөлсөөр заасан тул энд нийт цалингаас тооцов. Дээд хэмжээнээс их цалинтай бол байгууллагынхаа нягтлангаас тулгана уу.

Сайн дураар даатгуулбал хэд төлөх вэ?

18.3 хэсэгт сайн дураар даатгуулагчийн нийт хувь 13.5 гэж заасан. Энэ тооцоолуур албан журмын ажилтанд зориулагдсан.

Нэр томьёо

Даатгуулагч: Шимтгэл төлж даатгалд хамрагдсан хүн.
Цалингийн дээд хэмжээ: Шимтгэл бодох сарын орлогын хязгаар.

Хүчин төгөлдөр албан ёсны мэдээлэл

Мэдээллийг албан ёсны эх сурвалжтай тулгасан огноо: 2026 оны арван нэгдүгээр сарын 1.

Бид албан ёсны эх сурвалжийг өдөр бүр автоматаар шалгадаг.

Бүх эх сурвалжийг үзэх

Сайтдаа байршуулах