Kalkulator chorobowego (L4)

Za czas choroby pracownik dostaje zwykle 80% podstawy wynagrodzenia. W ciąży, po wypadku w drodze do pracy lub z pracy i przy badaniach dawców narządów to 100%.

Kalkulator liczy kwotę za dzień i za cały okres zwolnienia.

Jak to liczymy

Podstawa: przeciętne wynagrodzenie brutto z 12 miesięcy przed chorobą minus składki emerytalna, rentowa i chorobowa pracownika.
Kwota za dzień: podstawa podzielona przez 30 i pomnożona przez 80% albo 100%.
Za każdy dzień zwolnienia, także weekendy i święta, przysługuje ta sama kwota.

Przykład

Przy pensji 6000 zł brutto podstawa wynosi 5177,40 zł. Za dzień L4 dostaniesz 138,06 zł, a za 10 dni 1380,60 zł brutto.

Najczęstsze pytania

Ile płatne jest L4?

Zwykle 80% podstawy, czyli pensji po odjęciu składek ZUS pracownika. W ciąży 100%.

Kto płaci za zwolnienie: pracodawca czy ZUS?

Przez pierwsze 33 dni choroby w roku, a po 50. roku życia przez 14 dni, płaci pracodawca (wynagrodzenie chorobowe). Od kolejnego dnia płaci ZUS (zasiłek chorobowy).

Czy za weekend na L4 też dostaję pieniądze?

Tak. Zasiłek przysługuje za każdy dzień niezdolności do pracy, także za dni wolne.

Słowniczek

L4: Potoczna nazwa zwolnienia lekarskiego (e-ZLA).
Wynagrodzenie chorobowe: Świadczenie od pracodawcy za pierwsze dni choroby w roku.

Aktualne dane oficjalne

Dane sprawdzone w oficjalnym źródle: 24 października 2026.

Oficjalne źródła sprawdzamy automatycznie każdego dnia.

Zobacz wszystkie źródła

Wstaw na swoją stronę