מחשבון עלות מעסיק

עלות המעסיק גבוהה מהשכר הברוטו. מעבר לברוטו המעסיק משלם דמי ביטוח לאומי משלו ומפריש לפנסיה של העובד, לתגמולים ולפיצויים.

הזינו את הברוטו, בחרו את שיעור ההפרשה לפיצויים והוסיפו קרן השתלמות אם יש. תקבלו את העלות החודשית והשנתית.

איך מחשבים

ביטוח לאומי של המעסיק: 4.51% על השכר עד ‏7,703 ‏₪ ו-7.6% על החלק שמעליו, עד ‏51,910 ‏₪.
פנסיה: לפי צו ההרחבה המעסיק מפריש לפחות 6.5% מהשכר לתגמולים.
פיצויים: 6% מהשכר, או 8.33% כשההפרשות באות במקום פיצויי הפיטורים המלאים (סעיף 14).
קרן השתלמות אינה חובה לפי החוק, ולכן מוסיפים אותה רק אם יש הסכם.

עובד בשכר ברוטו של 15,000 ש"ח: 901.98 ש"ח ביטוח לאומי, 975 ש"ח תגמולים ו-900 ש"ח פיצויים. העלות למעסיק 17,776.98 ש"ח בחודש, כ-18.5% מעל הברוטו.

כמה עולה עובד למעסיק?

לפי החישוב כאן, בערך 17% עד 20% מעל השכר הברוטו בהפרשה הבסיסית לפיצויים, לפי גובה השכר. קרן השתלמות והטבות נוספות מעלות את העלות.

מה ההבדל בין 6% ל-8.33% פיצויים?

בהפרשה של 6% המעסיק עשוי להידרש להשלים פיצויי פיטורים כשהעובד מפוטר. בהפרשה של 8.33% מתחילת העבודה, ההפרשות באות במקום מלוא הפיצויים.

האם המעסיק משלם גם מס בריאות?

לא. מס הבריאות מנוכה רק מהשכר של העובד. המעסיק משלם דמי ביטוח לאומי בלבד.

נתונים רשמיים מעודכנים

בדקנו את הנתונים במקור הרשמי ב-24 באוקטובר 2026.

אנחנו בודקים את המקורות הרשמיים באופן אוטומטי כל יום.