מחשבון דמי הבראה
דמי הבראה (קצובת הבראה) הם תשלום שנתי שמגיע לעובדים שהשלימו שנת עבודה אצל המעסיק. במגזר הפרטי הזכות נקבעת בהסכם הקיבוצי הכללי.
הזינו את שנת העבודה, את היקף המשרה ואת ערך יום ההבראה. המחשבון מחשב את מספר הימים ואת הסכום.
איך מחשבים
- מספר הימים לפי הוותק: שנה ראשונה 5 ימים, שנים 2 עד 3 6 ימים, שנים 4 עד 10 7 ימים, שנים 11 עד 15 8 ימים, שנים 16 עד 19 9 ימים ומשנה 20 10 ימים.
- במשרה חלקית מקבלים חלק יחסי מהימים לפי אחוז המשרה.
- הסכום הוא מספר הימים כפול ערך יום ההבראה שחל עליכם.
דוגמה
עובד בחצי משרה בשנת העבודה השנייה מקבל 3 ימי הבראה. אם ערך היום 400 ש"ח, יקבל 1,200 ש"ח.
שאלות נפוצות
מי זכאי לדמי הבראה?
עובד שהשלים שנת עבודה אצל המעסיק. הזכות לא תלויה בכך שהעובד נסע בפועל לבית מלון או לבית הבראה.
כמה ימי הבראה מגיעים לי?
לפי ההסכם הקיבוצי הכללי: 5 ימים בשנה הראשונה, 6 ימים בשנים 2 עד 3, 7 ימים בשנים 4 עד 10 ועד 10 ימים משנה 20. בענפים מסוימים מגיע יותר.
למה צריך להזין את ערך יום ההבראה?
ערך היום משתנה לפי ההסכם החל עליכם ומתעדכן מדי פעם. הזינו את הערך שמופיע בתלוש או בהסכם, וכך החישוב מדויק לכם.
מושגים חשובים
- קצובת הבראה
- השם הרשמי של דמי ההבראה.
- הסכם קיבוצי כללי
- ההסכם שחל על רוב העובדים במגזר הפרטי וקובע, בין היתר, את דמי ההבראה.
נתונים רשמיים מעודכנים
בדקנו את הנתונים במקור הרשמי ב-.
אנחנו בודקים את המקורות הרשמיים באופן אוטומטי כל יום.
לכל המקורות