Към съдържанието
CalcularYa
Ingresar

Данни от официални източници · Направено в Аржентина

Калкулатор за увеличение на заплатата

Предложили са Ви увеличение или се каните да поискате. Въведете заплатата и увеличението, в проценти или като сума, и вижте колко се променя всеки месец и всяка година.

Добавете инфлацията за периода и ще Ви кажем дали наистина печелите покупателна сила или само наваксвате.

Брутна или нетна, както предпочитате. Резултатът е на същата основа.

Ако увеличението е фиксирана сума, въведете я тук. Тя се използва вместо процента.

Инфлацията от последното Ви увеличение насам, за да видите дали заплатата купува повече или по-малко от преди.

12 при месечна заплата. 13 или 14, ако получавате и допълнителна заплата всяка година.

Как се изчислява

  1. Нова заплата = сегашна заплата × (1 + увеличение ÷ 100).
  2. Разлика на година = разлика на месец × брой заплати в годината.
  3. Реално увеличение = (1 + увеличение) ÷ (1 + инфлация) − 1.

Пример

Заплата от 4000 € на месец с увеличение 5% става 4200 €: с 200 € повече на месец и с 2400 € повече на година.

Ако инфлацията за периода е 3%, реалното увеличение е 1,94%. При инфлация 6% то е -0,94%.

Често задавани въпроси

Какво е реално увеличение на заплатата?

Това е увеличението след инфлацията. То показва дали новата заплата купува повече или по-малко от старата.

Защо не може просто да извадя инфлацията от увеличението?

Защото двата процента се умножават, а не се събират. При увеличение 5% и инфлация 3% реалното увеличение е 1,94%, а не 2%. При висока инфлация разликата става много по-голяма.

Какво увеличение да поискам?

Поне колкото инфлацията от последното увеличение, за да не изоставате. Отвъд това имат значение колко плащат други работодатели за подобна позиция и как са се разширили задълженията Ви.

Термини

Номинално увеличение
Увеличението, както е записано във фиша за заплата, преди инфлацията.
Покупателна сила
Какво може да купи заплатата.

Актуални официални данни

Всеки ден проверяваме автоматично официалните източници.

    Вижте всички източници
    Сложете го на Вашия сайт